Deputy Hoteldirektor (w/m)
Business Unit Central Europe
Hauptaufgaben:
- Unterstützung des Hoteldirektors im gesamten operativen Tagesgeschäft nach den NH Richtlinien
- Erstellung und Controlling von Budgets und Forecasts
- Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
- Qualitätssicherung, Einhaltung und Optimierung der allgemeinen NH Service- und Qualitätsstandards
- Enge Zusammenarbeit mit dem zentralen Veranstaltungsverkauf und dem Revenue Management
- Betreuung der nationalen und internationalen Kunden und Gäste
- Mitarbeit bei der Führung, Koordination und kontinuierlichen Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Fachliche Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition im Front Office oder Food & Beverage Bereich
- Ausgezeichnete betriebswirtschaftliche Kenntnisse, fundierte Kenntnisse im Kostenmanagement und in der Budget- und Forecast-Erstellung
- Gutes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen
- Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse sind wünschenswert
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
Persönliche Anforderungen:
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Ausgeprägte Führungskompetenz
- Organisationstalent und eine selbstständige sowie systematische Arbeitsweise
- Ausgeprägte Gast- und Serviceorientierung sowie Freude am Umgang mit Menschen
- Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
- Ein hohes Maß an Engagement und Zielstrebigkeit
- Nationale und internationale Mobilität
Diese Position ist ab 2013 zu besetzen. Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail, einschließlich der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres möglichen Eintrittstermins bis spätestens zum 30.11.2012 an: nhuniversity.ce@nh-hotels.com
NH Hoteles Deutschland GmbH
Susanne Hornschuh | Human Resources Specialist
